市司法局召开工作会议研究部署2011年全市司法行政工作
发布时间：2016年3月15日
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1月7日，市司法局召开工作会议，回顾总结2010年工作，研究部署2011年任务。上午，市司法局党委书记、局长吴军营作工作报告，党委副书记、副局长郑善和主持会议，党委副书记李和平宣读有关先进表彰决定，并进行了颁奖仪式。下午，郑善和同志作会议总结讲话，李和平同志主持会议，浦东、长宁、黄浦、卢湾、静安、松江区司法局和南汇监狱、第三劳教所、上海政法学院团委、市司法鉴定协会作交流发言。会议认为，在市委、市政府、司法部和市委政法委的正确领导下，2010年，上海市司法行政系统紧紧围绕全市中心工作，将服务保障世博和深入推进“三项重点工作”紧密结合起来，全员动员，全力以赴，团结奋斗，攻坚克难，下功夫，求实效，胜利完成了世博之年各项工作。四条经验弥足珍贵，需要在今后的工作中继续坚持并不断丰富发展。一是注重把围绕中心、服务大局与推进司法行政工作自身发展有机结合起来，不断提升司法行政工作的地位和影响力。二是注重把改革创新、开拓进取与巩固传统的工作优势有机结合起来，不断开拓司法行政工作的新局面。三是注重把动员部署与检查落实有机结合起来，确保了各项工作部署贯彻落实到位。四是注重把抓好当前与着眼长远有机结合起来，努力把握司法行政工作的规律。会议要求，要统一思想，坚定信心，进一步明确今年上海司法行政工作总体要求。要充分认识到渗透与反渗透、改造与反改造斗争的艰巨性和敏感性，化解社会矛盾、维护社会稳定的艰巨性和复杂性，服务经济社会发展和推动自身发展的艰巨性和紧迫性，切实增强政治意识、大局意识、忧患意识、风险意识、责任意识，大力弘扬世博精神，抓住机遇，乘势而上，认真做好司法行政各项工作。要深入贯彻落实科学发展观，深化三项重点工作，着力于服务创新驱动、转型发展，着力于服务保障改善民生，着力于夯实基层基础，着力于维护社会和谐稳定，以服务解决人民群众最关心的公共安全、权益保障、社会公平正义为重点，在加强司法行政各项工作上有创新、求突破，努力推进上海司法行政工作走在全国前列，为上海经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献。会议明确，2011年要重点做好九个方面的工作：一是充分发挥法律服务的职能作用，在服务“四个中心”建设上有创新、求突破。在法律服务工作者中组织开展服务“创新驱动、转型发展”主题实践活动，创新法律服务手段和方式，提升法律服务层次和质量，为民生保障、科技创新和重大改革建设等提供优质高效的法律服务。二是切实做好监狱劳教戒毒工作，在提高教育改造质量上有创新、求突破。进一步落实安全责任，全力确保监狱劳教场所安全稳定；深入贯彻“首要标准”，着力提高教育改造质量；切实做好强制隔离戒毒工作；深入推进监狱劳教系统公正廉洁执法工作。三是深入推进社区矫正与安置帮教工作，在预防和减少重新违法犯罪上有创新、求突破。认真贯彻落实本市有关社区矫正和安置帮教工作的实施意见，积极推动社区矫正和安置帮教工作在更高的起点上深化发展。四是大力加强人民调解工作，在深入化解社会矛盾纠纷上有创新、求突破。认真组织实施《人民调解法》，推动人民调解工作的专业化、规范化、社会化发展。积极加强区域性、行业性、专业性调解组织建设，引导人民调解组织介入社会难点、热点矛盾的化解。进一步做好来信来访工作，切实化解信访矛盾。五是全面加强基层基础建设，在固本强基上有创新、求突破。继续推动司法所规范化建设，配齐配强工作人员，提高司法所指导矛盾纠纷化解的能力和水平。大力推进信息化建设，重点建设监狱劳教工作的指挥系统。积极推进司法业务用房建设，协调有关部门，共同制定全市司法业务用房建设指导意见。切实加强监狱劳教场所基础设施建设。六是切实深化上海政法学院内涵建设，在提高教学科研质量和办学水平上有创新、求突破。努力加强师资队伍建设，深化选人用人机制改革；不断完善“两级管理”制度，进一步提升教学科研质量；大力加强学科建设，积极争取硕士学位授予权；加快上海政法学院后续扩建工程建设步伐。七是深入开展依法治市、法制宣传教育工作，在加快推进法治化进程上有创新、求突破。以项目化推进的方式，组织开展法治城区创建、依法行政示范单位创建和基层法治创建活动。认真做好“五五”普法总结和“六五”普法规划启动工作，重点做好领导干部、公务员、青少年等群体的法制宣传教育工作。八是不断推进司法行政体制和工作机制改革，在为司法行政工作发展提供体制机制保障上有创新、求突破。要进一步深化监狱劳教管理机制、警务机制、皖南农场管理体制、社区矫正工作机制和保障机制、律师管理体制、公证机构管理体制、司法鉴定管理体制、行政审批制度等改革。大力加强法制建设，进一步提高依法行政、依法办事水平。九是进一步加强司法行政队伍建设，在提高公正廉洁执法水平上有创新、求突破。始终坚持政治建警，组织开展“发扬传统、坚定信念、严守纪律、执法为民”主题教育实践活动和创先争优活动。大力加强领导班子和干部队伍建设，着力提高领导干部分析问题、解决问题的能力。切实关心爱护广大干警，把从优待警落到实处。深入推进反腐倡廉建设，以“零容忍”的态度严肃查处违纪违法案件。
